Lepas Bupati Luwu Timur, Budiman Raih Doktor “Cumlaude” di Unhas

NusantaraInsight, Makassar — Setelah melepas jabatannya sebagai Bupati Luwu Timur (5 April 2021 – 20 Februari 2025), Drs. Budiman, M.Pd., Senin (5/5/2025) berhasil meraih gelar doktor dalam Bidang Ilmu Hukum dengan yudisium “cumlaude” di Universitas Hasanuddin.

Mempertahankan disertasi berjudul “Rekonstruksi Pengaturan Pemenuhan Hak Guru Berbasis Keadilan”, dalam sidang Promosi Doktor yang dipimpin Dekan Fakultas Hukum Unhas Prof.Dr. Hamzah Halim S.H.,M.Ap atas nama Rektor Unhas merangkap Ketua Sidang Promosi, Budiman berhasil menyelesaikan pendidikan doktor dalam waktu 2 tahun 8 bulan dengan indeks prestasi yang hampir sempurna.

“Promovendus mencatat indeks prestasi kumulatif (IPK) 3,95 dengan nilai disertasi 90,977,” ujar Prof. Hamzah Halim yang juga sebagai Promotor Dr.Drs.Budiman,M.Pd bersama Prof.Dr.Irwansyah, S.H.,M.H, dan Prof.Dr. Iin Karita Sakharina, S.H.M.A yang juga menjabat Wakil Dekan Bidang Perencanaan Sumber Daya dan Alumni Fakultas Hukum Unhas. Bertindak sebagai penguji eksternal Prof.Dr.Zudan Arif Fahrullah, S.H.,M.H. (Kepala Badan Kepegawaian Negara –BKN) dengan penguji internal masing-masing: Prof.Dr.Abdul Razak, S.H.M.H., Prof.Dr.Syamsul Bachri, S.H.,M.H., Prof.Dr. Ahmadi Miru, S.H., M.H., dan Prof.Dr.Musakkir, S.H.,M.H.

BACA JUGA:  Selamat Datang Saudara Tua, Jatim Menyambut Studi Tiru Kearsipan Sulsel

Tim promotor Prof.Irwansyah memberikan apresiasi terhadap disertasi promovendus karena menyangkut atau membahas masalah besar namun solusinya kecil. Selama 78 tahun Indonesia merdeka, masalah ini terus dipersoalkan.

“Bahkan promovendus memberikan pemetaan akan terjadinya diskriminasi, sehingga dapat disimpulkan, di antara lima sila Pancasila, sila kelima “Keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia” yang paling ‘merana’,” sebut Prof.Irwansyah, kemudian menambahkan, ini dibuktikan dengan sejumlah data.

Dalam disertasinya, Budiman mengatakan bahwa diskriminasi terhadap guru ASN dan non-ASN, antara lain berkaitan dengan tunjangan profesi. Guru ASN memperoleh tunjangan profesi, sementara guru non-ASN tidak mendapatkan tunjangan profesi hanya berupa jasa dan upah.

Yang lain, guru ASN dilindungi oleh UU dan peraturan pemerintah, sedangkan guru non-ASN berdasarkan kebijakan masing-masing daerah. Kondisi ini memperlihatkan negara tidak memberikan perlindungan hukum kepada seluruh guru non-ASN, tetapi membiarkan terjadinya pelanggaran hak yang bertentangan dengan nilai-nilai Pancasila, khususnya sila kedua, ”Kemanusiaan yang adil dan beradab” dan sila kelima “Keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia”.

BACA JUGA:  Mengulik Asal Usul Coto Makassar

Menurut promovendus, sebagai warganegara, guru non-ASN memiliki hak yang dilindungi UUD 1945. Hak-hak itu juga diatur oleh UU Sistem Pendidikan Nasional (Sisdiknas) dan UU Guru dan Dosen.

Namun dalam realitanya, UU Sisdiknas dan UU Guru dan Dosen sama sekali tidak mengatur keberadaan guru non-ASN, meskipun dalam praktiknya mereka ada.
Budiman menjelaskan, di Kabupaten Luwu Timur terdapat guru ASN yang meninggal dunia, pensiun, atau pindah, masuk atau keluar dan cuti. Pada tahun 2021, sebanyak 241 permintaan cuti, 2022 sebanyak 1.741 orang, tahun 2025 sebanyak 1.753 yang cuti dan mereka diberikan kemudahan melalui aplikasi jika akan menjalankan cuti. Kemudahan ini tentu saja sangat membantu agar mereka bisa terlindungi.

“Kondisi ini mau tidak mau memaksa satuan pendidikan mencari pengganti guru ASN ini dengan mengangkat guru non-ASN untuk menutup kekosongan kelas dan mata pelajaran yang ditinggalkan oleh guru ASN dan kegiatan belajar-mengajar tetap bisa berjalan,” ujar promovendus.

Dalam kondisi ini terdapat kesenjangan pada perbedaan gaji atau upah yang diterima oleh guru ASN dan guru non-ASN. Guru ASN disebut gaji dalam UU Sisdiknas dan UU Guru dan Dosen, sementara guru non-ASN disebut ‘upah jasa’, bantuan operasional sekolah daerah (BOSDa), BOS reguler, honorer dan sebutan lainnya. Dari perbedaan ini menimbulkan ketimpangan yang tajam. Dalam UU, guru ASN diberikan gaji pokok, tunjangan profesi, dan tunjang profesional, serta tambahan THR, gaji ke-13, sedangkan guru non-ASN dalam bentuk upah jasa, BOSDa, BOS reguler, honor dan lain-lain.